Comment développer son leadership et incarner un leader inspirant ? Les qualités personnelles et la capacité à mobiliser sont-elles le fruit de l’inné ou de l’acquis ?
Pourquoi un manager doit-il être à la fois "inspiré", "exemplaire", "visionnaire" et "performant en collectif" pour véritablement inspirer ?
Ce guide décompose ces 4 dimensions essentielles du leadership inspirant et vous accompagne dans le perfectionnement de vos compétences, qualités et postures managériales.
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